Palveluntuottajana haluamme tuottaa laadukasta sijaishuoltoa sekä mahdollistaa lapsillemme riittävästi aikuisen läsnäoloa. Haemmekin nyt tiimiimme työntekijää, joka haluaa työskennellä vahvemmin resursoidussa toimintayksikössä osana huipputiimiä.

Tule meille OHJAAJAKSI/ERITYISOHJAAJAKSI jakamaan Kannuspolkuun saapuneiden lasten elämää. Ohjaajamme ovat tässä tehtävässä lasten asioiden parhaita asiantuntijoita. Tarjolla on merkityksellinen työ lasten tulevaisuuden mahdollistajana.

Kannuspolku on erityistason sijaishuollon asuinyksikkö Orimattilassa ja koti seitsemälle 12–17-vuotiaalle lapselle. Yksikkömme sijainti on hyvien kulkuyhteyksien päässä, etäisyys Lahteen on vain 20,5 kilometriä ja Mäntsälään ajaa reippaassa 20 minuutissa.

Meiltä saat:

• Työyhteisön, jossa yksilöllinen hyväksyntä, huumori ja keskinäinen luottamus on kaiken toiminnan perusta. Tällä hetkellä moniammatillisessa tiimissä on esim. sairaanhoitajia, sosionomi, yhteisöpedagogi, lasten ja nuorten erityisohjaaja sekä lähihoitaja.

• Kannustavan ja innostavan työpaikan uusissa tiloissa, jossa pääset hyödyntämään erityisosaamistasi ja rakentamaan työnkuvaasi itsesi näköiseksi.

• Arvostavan ja mahdollistavan lähiesihenkilön tuen työllesi, mikä näkyy esimerkiksi toiveita huomioivana työvuorosuunnitteluna.

• Koulutusmahdollisuuksia työyhteisön tarpeisiin sekä mahdollisuus kehittää omaa osaamista koulutussopimuksella.

• Kattavat henkilöstöedut, jotka tukevat hyvinvointiasi niin työssä kuin vapaa-ajalla. Lisäksi solmimme paikallisia etuja, joita on esim. tarjoushinnat kuntosaleille tai hierojalle.

• Palkkatasosi määräytyy yksityisen sosiaalipalvelun alan TES:n mukaan (G22 tai G24). Maksamme lisäksi saatavuuslisää ~186 €/kk. Tehtävässä on mahdollisuus saada myös oman erityisosaamisen mukaan henkilö- ja tehtäväkohtaista lisää.

• Yhteisöllisen työyhteisön sekä työhyvinvointia tukevia käytäntöjä, kuten säännöllistä ryhmätyönohjausta, tiimipäiviä sekä kehittämis- ja virkistyspäiviä.

Työsuhde on toistaiseksi voimassa oleva ja 3-vuorotyötä, mutta työtä on mahdollisuus räätälöidä omaan elämäntilanteeseesi sopivaksi.

Ohjaajan tehtävänä on:

• Toimia luotettavana omaohjaajana ja turvallisena aikuisena lapselle.

• Tuoda oma osaamisesi koko moniammatillisen työryhmän käyttöön koulutustaustasi näkökulmasta.

• Tehdä yhteistyötä lapsen vanhempien, koulun ja muun verkoston kanssa.

• Osallistua aktiivisesti oman moniammatillisen tiimisi hoitotyön laadun raportointiin, arviointiin ja kehittämistyöhön.

Etsimällämme henkilöllä on ammatillinen ja itsenäinen työote sekä kyky ohjata ja motivoida lapsia. Toivomme sinulta soveltuvaa pohjakoulutusta (perustutkinto tai AMK esim. lähihoitaja, sosionomi, sairaanhoitaja, yhteisöpedagogi, nuoriso- ja vapaa-ajanohjaaja) ja katsomme eduksesi kokemuksen sijaishuollosta.

Lasten tarpeet otetaan meillä huomioon yksilöllisesti ja kuntouttavaa arkea rakennetaan lapsikohtaisesti. Tässä tehtävässä pääset aidosti hyödyntämään omaa osaamistasi ja persoonaasi.

Kiinnostuitko? Seuraavaksi kuulemme mielellämme sinusta! Lisätietoja antaa yksikönjohtaja Janne Laaksonen, p. 044 745 8111. Pyrimme toteuttamaan haastatteluja joustavasti rekrytointijakson edetessä, joten jätäthän hakemuksesi mahdollisimman pian, viimeistään 29.3.2026. Työ alkaa sopimuksen mukaan.

Valitun on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä lain lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä (2002/504) mukainen hyväksyttävä rikosrekisteriote. Lisäksi kaikille uusille työntekijöillemme tehdään huumausainetesti, joka tehdään tyypillisesti alku-/työhöntulotarkastuksen yhteydessä.

Meille on myönnetty Future Workplaces -sertifikaatti, joka myönnetään organisaatioille, joissa yrityskulttuuria kehitetään henkilöstöä kuunnellen, aidolla työntekijäymmärryksellä. Tämä on meille tärkeä tunnustus – ja sinulle työnhakijana merkki siitä, että meillä työelämä on oikeasti hyvällä mallilla.